EMPLEO DE DIRECCIÓN DE VENTAS Y RETAIL EN BARCELONA

EMPLEO DE DIRECCIÓN DE VENTAS Y RETAIL EN BARCELONA
Responsables Tienda – Sabadell (Nueva Apertura)
Puesto: Gerente/a de establecimiento comercial, responsable de tienda retail, adjunto/a de responsable de tienda, segundo/a encargado/a de supermercado y coordinador/a de sala de ventas de gran consumo
Salario: Salario no disponible (Sueldo base establecido de forma fija según las tablas oficiales del convenio colectivo sectorial de comercio en general de la provincia de Barcelona, adecuado al nivel profesional de mando intermedio para la jornada completa, adaptado al puesto de responsabilidad e incrementado con las retribuciones oficiales de ley)
Ubicación: Sabadell (Barcelona)
Nombre de la empresa: ACTION RETAIL SPAIN SL.
Tipo de contrato y jornada laboral: Contrato indefinido, jornada completa (Estructura laboral de carácter presencial y estable organizada en una carga fija de 40 horas semanales, distribuidas en 5 días de trabajo a la semana con turnos regulares los fines de semana y disfrutando de los descansos legalmente establecidos)
El profesional seleccionado se encarga de la gestión operativa, comercial y de personal del nuevo establecimiento de Action en Sabadell, garantizando que el volumen de ventas, el orden de la sala, la atención al público y la cuenta de resultados cumplan estrictamente con las directrices de la multinacional, el concepto de precios bajos de la firma y los estándares de excelencia del sector retail
Su responsabilidad incluye la ejecución técnica de la dirección de comercio operando sistemas de control de tienda y de gestión de plantillas además de ejecutar de manera eficiente el liderazgo y motivación de los trabajadores, la realización de cuadrantes horarios, el control diario de los KPIs de venta, la recepción y gestión de camiones de mercancía, la optimización de los lineales y la aplicación de las guías de visual merchandising
Realiza labores de gestión de equipos, supervisión del muelle de carga y control de mermas operando con perspicacia, mentalidad comercial, disciplina, sencillez, respeto y una total orientación al cliente dentro de un entorno internacional de ritmo elevado, mientras ejecuta las tareas periódicas de arqueo de caja, auditoría del estado físico de las instalaciones, control de stock del almacén y comunicación directa con la dirección regional
CONTRATO Opera bajo una modalidad de contratación laboral de carácter estable e indefinido a jornada completa de 40 horas semanales, brindando la oportunidad de incorporarse al proyecto de una gran superficie en plena expansión internacional con más de 3.100 tiendas en Europa, participando desde el inicio en una nueva apertura que ofrece un completo plan de formación inicial tutorizado de 8 a 10 semanas de duración
Se requiere estar en posesión de una titulación académica oficial de Educación Secundaria Obligatoria, aportando obligatoriamente una trayectoria profesional demostrable de al menos dos años en puestos de encargado/a de tienda, adjunto/a de dirección retail, jefe/a de sector o coordinador/a de supermercados, resultando un requisito indispensable poseer experiencia previa consolidada en la gestión de equipos de trabajo numerosos
Es imprescindible contar con el título oficial de la ESO, acreditar los dos años mínimos de experiencia exigidos en gestión de personal dentro del sector minorista, certificar disponibilidad horaria de 40 horas semanales para trabajar de lunes a domingo, demostrar capacidad para liderar un equipo de 11 a 20 personas a su cargo, fijar la residencia en la provincia de Barcelona y poseer el permiso de trabajo en regla con el fin de cubrir las 4 vacantes
Es imprescindible tener la documentación en regla para optar al puesto.
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