Responsable de Turno de Tienda

Responsable de Turno Tienda 40h Las Rozas
Puesto: Responsable de Turno de Tienda / Mando Intermedio de Establecimiento Retail
Salario: Salario no disponible (Sueldo competitivo determinado de conformidad con las tablas vigentes del convenio colectivo de la empresa o del sector de comercio de alimentación de la Comunidad de Madrid, complementado con el registro y compensación de cada minuto trabajado, formación teórico-práctica remunerada de 4 meses y beneficios sociales corporativos)
Ubicación: Las Rozas de Madrid, Madrid (Centro de trabajo de carácter presencial situado en el supermercado de la firma en la localidad roceña)
Nombre de la empresa: Lidl (Reconocida cadena multinacional alemana líder en el sector de la distribución alimentaria de descuento con un fuerte plan de expansión y desarrollo)
Tipo de contrato y jornada laboral: Contrato indefinido, jornada completa (Puesto de carácter estable con contratación fija de 40 horas semanales distribuidas en una jornada semanal de 5 días con horario continuado, turnos rotativos de mañana o tarde, y 6 fines de semana de calidad garantizados al año)
Multinacional de la distribución alimentaria selecciona un/a profesional del sector comercio para la cobertura de una vacante de responsabilidad en su tienda de Las Rozas de Madrid
Las funciones principales comprenden la preparación de inventarios y la realización de pedidos de mercancías ajustados al consumo real, la optimización de los procesos operativos de la tienda, la contabilización de mermas y el control de calidad y rotación de artículos, el análisis y presentación de informes diarios, la gestión del flujo monetario y de las reclamaciones de clientes, la planificación de la previsión de ventas y productividad, la elaboración de los planes de trabajo, y el soporte en la formación inicial y desarrollo del equipo de la tienda
Se solicita disponer de la titulación de Ciclo Formativo de Grado Medio o equivalente para cumplir con el nivel de instrucción académica determinado como requisito mínimo de acceso al puesto
Es obligatorio acreditar una experiencia mínima de al menos un año desempeñando funciones de gestión de puntos de venta, atención al cliente o coordinación de equipos, preferentemente en el sector de la distribución comercial
Es obligatorio contar con disponibilidad horaria completa para trabajar en régimen de turnos rotativos de mañana o tarde, demostrar una alta capacidad de organización, control de calidad y gestión de inventarios, poseer un perfil dinámico y motivado por el trabajo por objetivos, y tener la disposición para realizar el plan de formación inicial teórico-práctico de 4 meses facilitado por la compañía en diferentes centros
Es valorable aportar trayectoria previa específica como responsable de turno o encargado/a en otras cadenas de supermercados, tener conocimientos avanzados en la gestión y análisis de KPIs comerciales, y fijar la residencia habitual en Las Rozas de Madrid o municipios colindantes de la zona noroeste de Madrid para optimizar la organización del tiempo en los turnos de trabajo
Es imprescindible tener la documentación en regla para optar al puesto.
Trabajos en Las Rozas de Madrid